(6)主持和参与的科研项目名称、获奖情况复印件;

(7)选聘后的工作设想、预期目标和待遇条件。

报名时间：2015年12月21日至2016年1月20日。

2、资格审查

云南省社会科学院人事教育处对参加选聘的人员及相关资料进行审查。资格审查合格的人员名单在云南省社会科学院网站公示7天。公示期满后，对无异议人员进行面试。面试时间另行通知。

(二)面试

由云南省社会科学院成立面试工作领导小组，组织相关专家进行面试，主要考察选聘人员的科研能力、研究成果、管理能力、发展潜力等。面试成绩在云南省社会科学院网站公布，并公示考核人选。

(三)考核、考察、体检

考核工作由选聘研究所采取到岗工作的方式进行，考核时间为一周。考核期满，用人单位出具书面考核意见，报院党组会研究决定考察人员名单。

考察工作由云南省社会科学院人事教育处组织实施。按照考察程序和要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

体检标准参照公务员录用体检的相关规定执行，体检由考察合格人员在县级以上医院自行体检并提供体检结果。

(四)确定拟选聘人员、公示和办理选聘手续

根据面试成绩、考核与考察体检结果，召开院党组会研究，确定拟选聘人选，报云南省人力资源和社会厅审核后，在云南省人力资源和社会厅网站、云南省社会科学院网站公示，公示期为7个工作日，公示期满，无影响选聘问题的，按有关程序办理调动和聘用手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消选聘资格。

六、纪律监督

(一)公开选聘工作要主动接受纪检监察部门以及群众监督，做到信息公开、过程公开、结果公开。

(二)参加选聘工作的人员，必需严格遵守工作纪律和有关廉洁自律的规定，坚持原则、公道正派、依法依程序办事。违反选聘工作纪律的，按有关规定严肃处理。

(三)对违反相关纪律、弄虚作假报名参加选聘的人员，一经发现，取消其参与选聘资格。

(四)云南省社会科学院纪检监察审计室对公开选聘工作进行全程监督，及时受理选聘工作中反映的问题。对调查属实的问题按有关规定严肃处理。

监督电话：0871—64174955。

七、联系方式

地址：云南省昆明市环城西路577号云南省社会科学院人事教育处1610办公室;邮政编码：650034。

联系人：张老师、黄老师，联系电话：0871-64142561;电子邮箱：debing121@163.com。

原标题：云南省社会科学院、中国(昆明)南亚东南亚研究院公开选聘高层次人才公告

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1：云南省社会科学院、中国（昆明）南亚东南亚研究院选聘高层次人才岗位计划表.docx

2：云南省社会科学院、中国（昆明）南亚东南亚研究院选聘高层次人才报名表.doc

云 南 省 社 会 科 学 院

中国(昆明)南亚东南亚研究院

2015年12月18日

（责任编辑：李明）