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　　十一、招聘纪律

　　引进高层次人才工作严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察机关及社会各界的监督。从事面试评审、考核的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，对考生取消聘用资格，对违纪的相关人员给予纪律处分。

　　十二、其他

　　本《简章》由铜仁市直事业单位招聘工作办公室负责解释。

　　未尽事宜由铜仁市直事业单位招聘工作办公室研究确定。

　　招聘咨询电话：

　　0856-5211751(铜仁市人力资源和社会局事业单位管理科)

　　5221574(中共铜仁市委组织部干部一科<公务员管

　　理科>)

　　招聘监督电话：

　　0856-5585967 (铜仁市人力资源和社会局纪检监察室)

　　附件：

　　1、《铜仁市2013年市直事业单位引进高层次人才职位及资格条件一览表》.xls

　　2、市直各引进高层次人才事业单位联系电话及联系人.xls

　　2013年3月11日

（责任编辑：李明）